公司换了东家,而且还是一个陌生的东家,让曼联的俱乐的人员都忐忑不安的,现在
了人员任命的方面,这个所有曼联俱乐
工作人员最关心的事情
然,让曼联的俱乐
有些人心浮动,毕竟一朝天
一朝臣,特别是来自东方的富豪,他有什么样的喜好,又有什么样的
味呢,谁都无法说清楚。
拥有主权的情况下,整个东大会的
度非常的快,最重要的表决就是表决新地董事会主席和
理层成员,由于林氏掌握了绝对的控
,所以很快就表决完成了,由李云担任新的曼联俱乐
的主席。然后就结束了整个的议程,整个过程不过30分钟,就完成了。
记者们虽然非常的不满,不过由于他们最想采访的主角林氏的主席李云在完成了东大会之后。就已经到后面了,并没有亲自参加记者招待会,有问题却没有办法问,面对这公关
门公式
的回答,也只好作罢。只等以后的机会再来采访他了。
对于接待媒,曼联的公关
门早就是驾轻就熟了,很公式化的回答了记者几个问题,就把记者给打发了,这样地回答非常的圆
,既不揭示重
,又不得罪记者,是最佳的选择。
俱乐的工作人员基本保持不变,到了俱乐
的球员和教练
上,这些李云就更加的不知
怎么办了,不过
照以前和今生了解的一些信息,这个教练还是不错的,球员也还可以,不过能够在增
一些就更加好了,
怎么增
的,李云也
采访虽然没有最终的完成,记者们也比较地失望,不过第二天的报纸上面,关于曼联易主的新闻,还是登上了各大育报纸的
条。除了英国,其他的欧洲国家也是如此,毕竟曼联十一个国际化地俱乐
,不但在英国,而且在欧洲诸国特别是西欧都有相当的影响力,这样一个传统的豪门易主,当然引人关注了。
2004年的6月11日上午的10,曼联的临时
东大会终于正式的开始了,林氏企业掌握了绝对的控
权,已经达到了61%,并且由于捆绑的原因,以前的6位大
东,他们现在持有的11%左右的
份也同李云他们共同的
退,这还是次要的,要知
,这6位大
东本
在曼联多年,对于曼联的
东有着相当的影响力,也就是说,现在的林氏连同他可以影响的
票最少可以超过总
本的85%,在
东的表决下,拥有绝对的主动权。
错的选择,可以帮助协调很多的关系,曼联以往的团队可是相当的不错的,理也好。公关也罢,都是在
育
非常的知名的,反正自己也不准备控制他的全
,只要把宣传的问题解决好,剩下的由得他们去折腾吧。
这个问题早在开始前,李云已经跟威灵顿沟通过了,要给公关
门来负责,在刚才会议开始的时候,威灵顿已经帮他介绍了公关
门的负责人,李云同他简单的
谈了一下,
觉很满意,就把事情
给了他,不过事实证明。这个选择是正确的。
会议的议程结束了,虽然大多数的小东并不满意,但是对于85%控
的李云和几个大
东来说,这些小
东地声音,几乎没有什么作用,在中小
东的愤愤不平下,会议
了下一个议程,就是召开记者招待会。回答媒
的问题。
绝对控就是这样的好
,虽然占据了人数的多数的
东投了反对的票,这些人很多都是1998年那次曼联保卫战中间加
曼联地,但是他们的人员虽多,控制的
票倒是非常的有限,市场经济有着他本
的规律,控制
权才能有发言权。如果不是上市公司的规则限定,恐怕连这个临时
东大会都不愿意召开。
员工们的心情和心思,李云也清楚,所以这个调整的过程,经可能的放快,而且尽可能的在小范围里面调整,当然了,说起足球和足球的运营,国内也好,李云旗下也罢,还都没有专业的经营的人员,与其给一个不懂的人,还不如保持原样不变,但是在财务方面,在
理上面,还是需要派驻一少
分的人员呢,相信对方是一个方面,但是如果相信到放任的地步,那也大可不必。
东大会之后,接下来作为董事会的主席,开始行使他的董事会主席的职责,开始了人员的任命工作,当然了,这并不是当天就
行的,这么大的一个俱乐
,每天需要
理的事情非常的多,不可能由于任命的问题耽误了,所以俱乐
的运作保持稳定,慢慢的在小范围调整。
新闻中间,主要是调了曼联队的易主和新主人的低调,并没有其他地负面的新闻,这也让
好
育特别是足球的人对于这个林氏企业开始关心起来,才某一个方面,推动了整个宣传计划的开展。