生活路的相同和地位的相同会不会导致
格的相同?一般地——不会。对于
神和智力
健的人们,是不会的。他们有自己的决定、自己的特征,有时候是很
人意外的。但是经过了严格的反面淘汰(
德的和智力的)的营吏们的
格都是惊人地相同。大概我们不用费力就可以描写
他们基本的共同特征:
我们并没有忽略捷尔任斯基的崇的言论:“你们当中谁变得冷酷无情,谁的心不能同情和关心地对待遭到监禁的人们——就请他离开这个机关!”但是我们无论如何也没法把这些话和现实对上号。这是对谁说的?在多大程度上是认真的?——如果考虑到他同时又为科瑟列夫辩护的话(第一
,第八章)。谁理会了这些话?无论是“作为说服手段的恐怖”无论是单凭“可疑”的逮捕,无论是早于希特勒十五年的早期集中营,都丝毫不能给予我们这
富于同情的心和侠义骑士的
觉。如果这些年代里有人自己离开了机关,这正好是捷尔任斯基建议留下的人——即未能变得冷酷无情的人。而那些变冷酷了的或本来就冷酷的人倒是留下来了。(也可能他在另外的场合又
过另外一
建议,只是我们手里没有他的语录。)
谁能给我们解释清楚?…
傲气。他生活在一个天皇帝远的单独的岛屿上。在这个岛上他是绝对的第一号:所有的犯人都低声下气地服从他,连自由人也是一样。他肩章上的那颗星在这里是最大的。他的权力是无边无际的,而且是从不会犯错误的:任何有怨言的人结果总是不对(被镇压)。他的房
是群岛上最好的。最好的
通工
。比他低一级的亲信营吏们也是
在上,养尊
优。由于他们先前的全
生活没有在他们心里埋藏下任何一颗
有批判能力的火星,所以他们也就不可能不把自己理解为一个特殊的
族——天生的统治者。从任何人都没有力量
行反抗的这个事实中,他们得
结论,认为这说明他们统治得极其英明,这是他们的(“有组织的”)天才。每一天和每一个日常的场合都使他们能够明显地看到自己的
人一等:人们在他们面前起立、立正、鞠躬;听到他们的召唤不是走过来,而是跑过来;得到他们的命令不是走去执行,而是跑去执行。如果他(贝阿拉格,杜凯尔斯基)走到大门
去观看他的肮脏卑贱的工人们排成纵队在警犬的包围中行
,那时他自己严然是一个
穿雪白的夏装的
植园主。如果他们(翁日拉格)忽然想起要骑
巡视
铃薯地里的劳动情况——穿黑
衣裳的女犯们正在陷到小肚
的烂泥里挣扎着,试图从地里挖
土豆
(不过她们来不及运
去,开
以后只能再把它们埋
土里去当
料),——那时候他们这一队穿着
亮
我们喜既不思考也不检验就接受过来的那些
行用语
有多么大的粘
啊!“老契卡!”——谁没有听到过用拖长的调
说
以示尊敬的这几个字?如果想特别指
某个营吏不同于没有经验、
手
脚、
瞎喊瞎叫但缺乏真正的叭喇狗的牙
的营吏,一般都说;“那儿的营长可是个老——契卡!”(比方像烧掉了克列姆普涅尔的《镣铐奏鸣曲》的少校那样的。)这个用语是契卡人员们自己讲开的,而我们却不假思索地跟着说。“老契卡”——这至少表示他在雅戈达时代、在叶若夫时代、在贝利亚时代都是红人,是使他们每一个都
到满意的人。
尽我们十分难过,但我们无法承担起解释以下现象的任务:为什么顺利实现了的“劳改
工人化和共产党员化”的
号未能在群岛上创造
捷尔任斯基提倡的那
忐忑不安的对人的
?从革命后最初几年起,在中央惩治局和省惩治
的训练班里就“不脱产”地(即同时已经在监狱和集中营工作)为监狱和集中营培训着初级的行政建设人员(即内
看守人员)。到了一九二五年,沙皇时代的看守人员只剩下百分之六(久经锻炼的老手!)。而在这以前,中层劳改
就已经全
是苏维埃的了。他们继续学习着:起先在属于教育人员委员
的各法律系(不错,是属于教育人民委员
的!并且不是无法系,而是——法律系!),自一九三一年起改为司法人民委员
设在莫斯科、列宁格勒、喀山、萨拉托夫和伊尔库茨克的法学院的劳改工作专修班。那里的毕业生里工人占百分之七十,共产党员占百分之七十!从一九二八年起,遵照人民委员会和从来没有反对意见的中执委的决议,
一步扩大了这些工人化和共产党员化了的监禁场所长官们在规定
理制度方面的权限。可是你看怪不怪,对人的
不知为什么仍是没有产生
来!受他们害的人比受法西斯害的人还要多好几百万——况且这些人并不是战俘,不是被征服者,而是本国的同胞,在本国的土地上!
但是我们不泛泛地去谈论“契卡人员”的一般情况。关于原来意义上的契卡人员,关于从事行动一侦查一宪兵工作的契卡人员,本书已经有专章介绍。而吏们
喜
的就是把自己也称为“契卡人员”
追求的就是这个称号。他们有的人确是从那
岗位上来到这里休息的。说休息,是因为在这里神经不用过分
张,健康不会受到损坏。他们在这里的工作不需要像那里要求的文化
平和作恶的主动劲
。在契卡一格
机关里需要
锐、迅速,必须准确无误地打中对方的
珠,但在内务
系统里愚钝些也不妨事,只要不错过对方的
骨也就行了。
鉴于存在这样的淘汰过程,可以得结论说,残忍无情的人在营空当中占的比例,远远地大于在任取的一组居民中所占的比例。一个人在“机关”里服务的时间越久、越没有间断、越有名气,他越可能是一个坏
。